2025.09.22
飲み会で新人が動かないのはなぜ？立ち回りのコツと気楽な考え方
飲み会で「新人が動かないな」と感じること、逆に「どうすればいいのか分からない」と悩む新人の気持ち。この記事では、そんな場面での立ち回りのコツや気楽に過ごす考え方を分かりやすく紹介しますよ。
目次
飲み会で新人が動かないと感じる瞬間
会社で飲み会があると「新人が全然動かないな」と思う場面ってありますよね。
先輩や上司が気を使う一方で、新人は座ったまま。
なぜこうしたギャップが生まれるのでしょうか。
指示待ちになりやすい
新人はまだ場の空気を読むのが難しく「自分から動いていいのかな」と迷うことが多いです。
そのため、どうしても受け身の姿勢になってしまうんですよ。
飲み会マナーが分からない
「お酒を注ぐのは誰から？」「料理は取り分けたほうがいいの？」といったマナーが分からず、動けなくなる新人も多いです。
飲み会マナーってくだらない、どうでもいいと思う人もいますが、慣れない新人にとっては大きなハードルなんです。
緊張で固まってしまう
初めての場では誰でも緊張しますよね。
新人が喋らない、動けないのは「やる気がない」のではなく「緊張で体が固まっている」ことも多いんです。
飲み会で新人がめんどくさいと思われる理由
「飲み会で新人がめんどくさいな」と思う先輩社員もいます。
その理由を整理してみましょう。
場の雰囲気を壊す
飲み会は和やかに盛り上がるのが理想ですが、新人が無表情で喋らないと空気が重くなります。
先輩が「盛り上げなきゃ」と余計に気を使うことになるんです。
気配り不足に見える
飲み会で料理を取り分けたり、グラスを気にかけたりしない新人は「気が利かないな」と思われがちです。
もちろん本当は気づいていても「やっていいのかな」と迷って動かないこともありますよ。
受け身すぎる態度
「新人なんだからもっと動いてよ」と思われるのは、受け身すぎる態度のせいです。
ただしこれは本人に悪気があるわけではなく、経験不足からくるものなんです。
飲み会で新人が動かないときの先輩の見方
では、新人が動かない飲み会を先輩たちはどう見ているのでしょうか？
「気が利かない」と判断される場合
特に年配の上司は「飲み会での立ち回り＝社会人としてのマナー」と考える人が多いです。
そのため新人が動かないと「まだまだだな」と評価されることがあります。
「無理しなくていい」と思う場合
一方で「飲み会マナーなんてどうでもいい」と考える人も増えています。
新人に過剰な気配りを求めず「自然体でいてくれたほうがいい」と思う先輩もいますよ。
人によって評価が分かれる
つまり「飲み会で動かない新人」への評価は人によって大きく違います。
だからこそ、無理のない範囲で立ち回ることが大切なんです。
新人が飲み会で立ち回るコツ
「どうすればいいか分からない」と悩む新人のために、立ち回りのポイントをまとめてみますね。
笑顔を忘れない
料理を取り分けたり、お酒を注いだりするよりも大事なのは笑顔です。
緊張していても、笑顔があれば「感じがいいな」と思ってもらえますよ。
一言声をかけてみる
「ビールどうですか？」「取り分けますね」と声をかければ、それだけで印象は良くなります。
完璧に動けなくても、声をかけるだけで十分なんです。
無理しない範囲で行動する
飲み会マナーを全部覚える必要はありません。
「できる範囲で少し動く」ことが新人の立ち回りのコツですよ。
飲み会で新人が喋らない理由
動かないだけでなく「新人が全然喋らない」と思われることもあります。
緊張して話題が出ない
「失礼なことを言ったらどうしよう」と考えすぎて、言葉が出なくなる新人は多いです。
喋らないのは消極的なのではなく、緊張の表れなんですよ。
先輩との距離感が分からない
どこまで砕けていいのか、どんな話題がOKなのか分からず無口になることもあります。
この場合は先輩がフランクに話しかけてくれると、会話が弾みやすいです。
自分の役割を見失っている
「盛り上げ役にならないといけないのかな」と考えてしまい、逆に喋れなくなる新人もいます。
無理に面白い話をしなくても、聞き役に回るだけで十分なんです。
飲み会マナーは本当に必要？
「飲み会マナーってくだらない」「どうでもいい」という声も多いですよね。
形だけのマナーは不要
「絶対に上座に座らないとダメ」「お酌は必ず新人から」といった形式的なマナーは、今の時代には合わない部分もあります。
必要以上に縛られると、新人も先輩も楽しめませんよね。
気配りの心は大切
ただし「周りを気にかける気持ち」は大切です。
マナーというより「相手を思いやる心」があるかどうかが大事なんです。
自然体が一番
無理にマナーを完璧にしようとするより、自然体で楽しむほうが良い印象を与えますよ。
歓迎会で新人が1人きりにならないために
新入社員歓迎会で「1人で浮いてしまった」という経験は多いです。
積極的に話しかける
「今日はありがとうございました」と先輩に話しかけるだけで距離は縮まります。
勇気を出して一言かけてみましょう。
同じ立場の人を見つける
同期や他の新人がいれば、まずはその人と話すと安心できます。
そこから少しずつ輪を広げれば大丈夫ですよ。
無理に盛り上げ役にならない
盛り上げようと無理をすると疲れてしまいます。
自然に笑顔で会話するだけで十分なんです。
飲み会で後輩が動かないときの対応
新人だけでなく「後輩が全然動かない」と感じることもありますよね。
教えてあげる
後輩が動かないのは「やり方が分からない」だけかもしれません。
「お皿お願いできる？」と一言伝えるだけでスムーズに動いてくれることがあります。
無理に求めすぎない
「飲み会で動けない＝ダメなやつ」と決めつける必要はありません。
人によって得意・不得意がありますからね。
雰囲気作りを優先する
大切なのは「飲み会を楽しむこと」です。
後輩に無理をさせるより、みんながリラックスできる雰囲気を作るほうが大切ですよ。
飲み会で新人が動かなくても大丈夫
飲み会で新人が動かないとイライラする人もいますが、実は理由の多くは「マナーが分からない」「緊張している」からなんです。
決してやる気がないわけではありません。
そして今の時代は「飲み会マナーなんてどうでもいい」と考える人も増えています。
無理に完璧を目指さず、笑顔とちょっとした気配りだけで十分なんですよ。
大事なのは「飲み会を楽しむこと」。
新人も先輩も自然体で過ごせる飲み会こそ、一番価値のある時間になりますよね。
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